РЫНОК ТРУДА
Безработные: 1 445 чел.
Уровень безработицы: 0,80 %
Количество вакансий: 6 092 ед.
Напряженность на рынке труда: 0,32 чел./вак.
Календарь новостей
"Горячая линия" по неформальной занятости

42-05-53
Голосование
Какие услуги службы занятости вызывают у вас наибольший интерес?
- Новости
- Гражданам
- Работа с обращениями
- Рынок труда
- Реализация нацпроектов
- Государственная программа "Доступная среда"
- Формы бланков ЦЗН
- Вышестоящие организации
- Перечень официальных сайтов
- Интерактивная карта области
- Типовые условия использования открытых данных
- Политика в отношении обработки персональных данных
- Государственные задания
- Интернет приемная
- Изменения в законодательстве о занятости населения (с 01.01.2019 г.)
- Прямая линия по вопросам антикоррупционного просвещения
- Программа организации профессионального обучения для лиц, пострадавших от COVID-19, утвержденная Министерством просвещения РФ
- Специальная оценка условий труда
14 апреля в Центре занятости населения Магнитогорска работала «Горячая телефонная линия». В течение всего рабочего дня специалисты отвечали на вопросы горожан. Тематика мероприятия «Государственная поддержка граждан с ограниченными возможностями на рынке труда» подразумевала обращения как ищущих работу, так и работодателей. Всего в этот день на «горячую линию» поступило 166 звонков. Из них 30 – от кадровиков.
Гражданам начальники отделов трудоустройства и специальных программ разъяснили порядок постановки на учет, озвучивали перечень необходимых для предъявления документов, сообщали о том, что подбор подходящей работы будет вестись в строгом соответствии с индивидуальной программой реабилитации.
Инспекторы отдела профориентации и профессионального переобучения рассказывали инвалидам о возможностях обучения на востребованные на рынке труда профессии, о содействии в самозанятости безработных граждан, а также приглашали на консультации по социальной адаптации и психологической поддержке.
Юрисконсульт Центра занятости отвечала на вопросы о специальных условиях труда, которые должны создавать работодатели для граждан с инвалидностью. Также она разъясняла нормы Трудового Кодекса РФ в части продолжительности рабочего времени, работы сверхурочно и в праздничные дни, времени отдыха для трудящихся инвалидов.
Специалисты Центра занятости советовали всем позвонившим использовать возможности сети Интернет. Так, на информационном портале «Работа в России» размещены все вакансии, которые официально заявляют работодатели из любой точки страны, а сайт «Госуслуги» позволяет всем зарегистрированным пользователям оперативно получать информацию о рынке труда в регионе и «бронировать» время для посещения ЦЗН.










