РЫНОК ТРУДА
Рынок труда Магнитогорского городского округа на 19 апреля 2021г.
Незанятые граждане: 2 409 чел.
Безработные: 1 844 чел.
Уровень безработицы: 1,02 %
Количество вакансий: 3 649 ед.
Напряженность на рынке труда: 0,66 чел./вак.
Календарь новостей
"Горячая линия" по неформальной занятости

42-05-53
Голосование
Какие услуги службы занятости вызывают у вас наибольший интерес?
- Новости
- Гражданам
- Работа с обращениями
- Рынок труда
- Реализация нацпроектов
- Государственная программа "Доступная среда"
- Формы бланков ЦЗН
- Вышестоящие организации
- Перечень официальных сайтов
- Интерактивная карта области
- Типовые условия использования открытых данных
- Политика в отношении обработки персональных данных
- Государственные задания
- Интернет приемная
- Изменения в законодательстве о занятости населения (с 01.01.2019 г.)
- Прямая линия по вопросам антикоррупционного просвещения
- Программа организации профессионального обучения для лиц, пострадавших от COVID-19, утвержденная Министерством просвещения РФ
Уважаемый Руководитель!
В соответствии с пунктом 2 Протокола селекторного совещания в Федеральной службе по труду и занятости с руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения, по вопросу организации занятости молодежи в субъектах РФ от 28.09.2017г. реализуется комплекс мер по формированию базы стажировок для студентов и выпускников образовательных организаций.
По рекомендации Роструда (№ 3598-ТЗ от 15.09.2017 г. и № 3759 от 26.09.2017 г.) под стажировкой понимается свободное рабочее место или вакантная должность со следующими характеристиками:
- трудоустройство по срочному трудовому договору;
- неполная занятость (неполный рабочий день, неполная рабочая неделя), позволяющая совмещать стажировку с обучением в образовательной организации;
- возможность трудоустройства соискателя с незаконченным образованием (продолжающим обучение в образовательной организации по программе среднего специального или высшего профессионального образования);
- готовность работодателя к обучению работника на рабочем месте.
В рамках данной программы, в случае наличия свободных вакансий просим Вас предоставить информацию об имеющихся вакансиях в ОКУ Центр занятости населения г. Магнитогорска через единый портал «ГосУслуги» или, заполнив бланк «Сведений о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)» и предоставив его по адресу: ул. Советская, дом 178 корп. 1, кабинет № 21.
По интересующим Вас вопросам обращаться по тел: 42-05-53.
Дата изменения: 03 августа, 2020 [02:22]